Bewerbungsblog – Artikel zum Thema Job und Bewerbung

Bei manchen Anschreiben oder auch im Vorstellungsgespräch wirst du gefragt, wie hoch deine Gehaltsvorstellung ist. Vor allen Dingen kann hier falsche Bescheidenheit nach hinten losgehen. Während viele Bewerber den eigentlichen Gehaltswunsch minimieren um nicht zu gierig da zu stehen, erwarten Personaler im Gegenteil eine angemessene Selbsteinschätzung…..

Deine Soft Skills, die sogenannten „weichen Faktoren“ deiner Persönlichkeit, können ausschlaggebend dafür sein, ob du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wirst oder nicht. Soft Skills werden auch als Schlüsselqualifikationen bezeichnet. Personaler messen an ihnen, wie gut du zum Unternehmen – oder mehr noch – in ein bestimmtes Team passt…..

EDV- und IT-Kenntnisse gehören zu den Hard Skills, den „harten Fakten“, die es über dich zu berichten gibt. Hard Skills wie diese dürfen im Lebenslauf nicht fehlen! Wir sind davon überzeugt, dass eine vorteilhafte Darstellung ausschlaggebend für eine gelungene Vorstellung in deinem bevorzugten Personalbüro ist…..

Anregungen für gute Bewerbungen gibt es im Internet genug. Dabei ist jede Bewerbung ein persönliches Dokument, eine Visitenkarte mit dem eigenen Know-how. Sie soll die berufliche Karriere fördern, egal ob Berufsanfänger oder gestandener Branchenkenner. Wer seine Bewerbung als erste Arbeitsprobe für das neue Wunschunternehmen und seinen Job sieht, erhöht die Erfolgschancen bereits vor dem eigentlichen Vorstellungsgespräch…..

Die erste Hürde im Bewerbungsprozess ist genommen. Die Unterlagen konnten den Personalchef so neugierig machen, dass er eine Einladung zum Vorstellungsgespräch ausgesprochen hat. Mit etlichen Fragen will er seine ersten Eindrücke vom Bewerber vertiefen und herausfinden, ob die Einstellung des Kandidaten eine gute Option für das Unternehmen sein könnte…..